Ukidanje podsticaja za zapošljavanje osoba sa invaliditetom nije korak naprad / Saopštenje /
Predloženim izmenama Zakona o doprinosima za obavezno socijalno osiguranje ukida se mera koja je poslodavcima omogućavala oslobađanje od plaćanja doprinosa za novozaposlene osobe sa invaliditetom tokom prve tri godine rada.
Istovremeno, Nacrt zakona o porezu na dohodak građana, koji bi trebalo da se primenjuje od dana pristupanja Republike Srbije Evropskoj uniji, predviđa prestanak važenja postojećih poreskih podsticaja za zapošljavanje osoba sa invaliditetom. Na taj način se istovremeno ukidaju i doprinosni i poreski mehanizmi koji su do sada predstavljali važan podsticaj poslodavcima za zapošljavanje osoba sa invaliditetom.
U zemlji u kojoj se osobe sa invaliditetom i dalje suočavaju sa brojnim preprekama pri zapošljavanju, očekivali bismo jačanje, a ne ukidanje mera podrške.
Republika Srbija je ratifikovala Konvenciju Ujedinjenih nacija o pravima osoba sa invaliditetom i preuzela obavezu da aktivno promoviše ostvarivanje prava osoba sa invaliditetom na rad i zapošljavanje. Član 27. Konvencije obavezuje države da preduzimaju odgovarajuće mere radi unapređenja mogućnosti zapošljavanja osoba sa invaliditetom na otvorenom i inkluzivnom tržištu rada, uključujući podsticanje zapošljavanja u privatnom sektoru kroz odgovarajuće politike i mere podrške.
Za osobe koje žive sa retkim bolestima zaposlenje često predstavlja mnogo više od izvora prihoda. Ono znači samostalnost, dostojanstvo, društvenu uključenost i mogućnost aktivnog učešća u zajednici. Istovremeno, osobe sa retkim bolestima često se suočavaju sa dodatnim izazovima na tržištu rada, uključujući potrebu za fleksibilnim radnim aranžmanima, povremenim odsustvima zbog lečenja i nedovoljno razumevanje poslodavaca.
Smatramo da su Srbiji potrebni dodatni podsticaji za zapošljavanje osoba sa invaliditetom, veća podrška poslodavcima, razvoj fleksibilnih modela rada i snažnije mere profesionalne rehabilitacije, a ne smanjenje postojećih mehanizama podrške.
Kao država kandidat za članstvo u Evropskoj uniji, Srbija kontinuirano usklađuje svoje politike sa evropskim standardima u oblasti socijalnog uključivanja i zapošljavanja. U tom kontekstu, očekivano bi bilo unapređenje postojećih mera podrške i razvoj novih podsticaja za zapošljavanje osoba sa invaliditetom, a ne ukidanje postojećih poreskih i doprinosnih olakšica.
Pozivamo nadležne institucije da preispitaju predložena rešenja i da, u dijalogu sa organizacijama osoba sa invaliditetom, organizacijama pacijenata i drugim relevantnim akterima, pronađu modele koji će doprineti većoj zaposlenosti i punoj društvenoj uključenosti osoba sa invaliditetom. Takođe, smatramo da je neophodno sprovesti javno dostupnu procenu efekata ovih izmena na položaj i zaposlenost osoba sa invaliditetom pre njihovog usvajanja.